FSA
Las Cuentas de Gastos Flexibles le ayudan a ahorrar dinero al ofrecerle una forma de pagar ciertos tipos de atención médica y cuidado de dependientes antes de impuestos. Existen dos tipos de Cuentas de Gastos Flexibles:
Recordatorio: Puede transferir hasta $660 al siguiente año del plan, pero cualquier monto que exceda $660 en su cuenta al final del año del plan se perderá.
Cuentas de gastos flexibles para atención médica (FSA)
Permite a los empleados reservar dinero antes de impuestos, obtenido mediante deducción de nómina, para cubrir gastos no cubiertos por ningún plan de seguro en el que estén inscritos. Este dinero antes de impuestos se reserva en una cuenta personal de gastos flexibles hasta que se necesite. Pueden aportar hasta $3,300 durante el año del plan de beneficios, del 1 de octubre al 30 de septiembre.
¿Qué gastos cubre su FSA?
- Copagos, deducibles y visitas tanto al médico como al especialista
- Medicamentos con receta y medicamentos de venta libre aprobados
- Cuidado dental y de la vista (exámenes, anteojos, lentes de contacto)
- Equipos y suministros médicos (por ejemplo, muletas, vendajes)
- Ciertos servicios de salud mental
Para obtener una lista completa de los artículos elegibles, haga clic en AQUÍ o consulte el sitio web del IRS.
¿Cómo utiliza su FSA?
La cuenta FSA para gastos médicos será administrada por Flores. Recibirá una tarjeta de débito para que pueda usar fácilmente los fondos de su FSA: simplemente deslícela para cubrir gastos elegibles y el monto se descontará directamente de su saldo. Si prefiere pagar por adelantado, siempre puede solicitar el reembolso más adelante. Conserve sus recibos por si los necesita para documentar su cuenta o si el IRS quiere revisarlos.
Una cosa para recordar: Las cuentas FSA tienen una regla de "úsalo o piérdelo". Debe gastar el dinero de su FSA antes del 30 de noviembre de 2026. La buena noticia es que Atlantic le permite transferir hasta $660 al siguiente año del plan, pero cualquier cantidad superior no se transferirá.
Una FSA puede ser una excelente manera de ahorrar si prevé gastos médicos, dentales o de la vista. Dado que sus contribuciones son antes de impuestos, podría ahorrar entre 20% y 40% por cada dólar que aporte.
Cuenta de Gastos Flexibles para el Cuidado de Dependientes (FSA)
Permite a los empleados reservar el dinero antes de impuestos, obtenido mediante una deducción de nómina, para cubrir gastos de cuidado infantil relacionados con el trabajo o el cuidado de adultos dependientes. Las cuentas DCFSA pueden utilizarse para cubrir el cuidado de hijos dependientes menores de 13 años o de cualquier dependiente con discapacidad que viva con usted y que usted declare en su declaración de impuestos. El ahorro total dependerá de los ingresos familiares, la situación fiscal y los gastos totales. Si tiene gastos de cuidado de dependientes, puede optar por solicitar un crédito fiscal al presentar su declaración de impuestos federales en lugar de contribuir a una cuenta FSA para el cuidado de dependientes. El importe máximo anual que puede contribuir es de $5,000 (o $2,500 si está casado y presenta la declaración por separado) por año calendario. Todos los participantes de la DCFSA deben completar el formulario 2441 del IRS al preparar su declaración de impuestos.
El límite anual de $5,000 se aplica por hogar, por lo que las contribuciones combinadas con un cónyuge no pueden exceder este monto; excederlo puede resultar en sanciones fiscales.
The Dependent Care FSA is administered by Flores. For a full list of qualified expenses, click HERE (https://www.flores247.com/docs/re_fd_dc_body.pdf) o comuníquese con Eryn Johnson en erynt@atlanticpkg.com.
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